Professionelles Bewerben
| Bezeichnung | Wert |
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| Titel |
Professionelles Bewerben
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| Untertitel |
von der Jobsuche bis zur Zusage
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| Verfasserangabe |
Hans-Georg-Willmann und Judith Engst
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| Medienart | |
| Sprache | |
| Person | |
| Auflage |
1. Auflage
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| Verlag | |
| Ort |
Berlin
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| Umfang |
320 Seiten
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| ISBN10 |
3-411-73375-6
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| ISBN13 |
978-3-411-73375-0
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| Schlagwort |
Agiles Mindset
Anschreiben Arbeitnehmer Arbeitskräfte Arbeitssuche
Assessment Center
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| Annotation |
Angaben aus der Verlagsmeldung
Professionelles Bewerben : Von der Jobsuche bis zur Zusage / von Judith Engst, Hans-Georg Willmann
Das Wichtigste zu Beginn: Umdenken und ein agiles Mindset entwickeln
Agil = flexibel, proaktiv, antizipativ und initiativ; offen, realistisch, lösungsfokussiert.
Nachdenken = Weiß ich, was ich will? Weiß ich, was ich kann? Weiß ich, wer ich bin?
Daraus einen „Pitch" entwickeln: 30-Sekunden-Selbstpräsentation, in der die wichtigste Qualifikation, die Zielrichtung der eigenen Stellensuche und die eigene Persönlichkeit hervorgeht („Ich bin ..., ich kann ..., ich will ..." Wir stellen Beispiele für gelungene Pitches vor
Einlenken: Kann ich mit der neuen Technik umgehen? Bewerben ist einfach geworden (Bsp. von Postkarten in Restaurants mit QR-Code, Smartphone, scannen, CV hochladen), einen Job zu finden, nicht unbedingt. Woran liegt das? Welche technischen Voraussetzungen brauche ich und mit welcher Technik und welchen Programmen muss ich umgehen, um mich bewerben zu können?
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| Weiterführende Links |
Erhältlich in folgenden Bibliotheken
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Stadtbibliothek Innsbruck |
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Stadtbücherei St. Johann im Pongau |
Anfahrt
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